为进一步推进2022届毕业生就业工作，经济与管理学院于2022年4月30日晚上8点组织召开线上2022届毕业生第六次就业工作推进会议。会议由学院党总支书记李灵芝主持，党总支副书记赵洪宝、副院长李建忠全程参加，并做工作部署。

会上通报了截止到4月底，我院2022届毕业生毕业去向落实率，总结了金融、会计、人力资源管理、公共事业管理四个专业的五个毕业班近一个月周变化情况，梳理了存在的问题。与会的毕业班班主任、系主任与班子成员一道，就难点和困难进行分析、研判，共同研究对策和解决路径。

党总支副书记赵洪宝就近期就业工作推进重点进行安排部署，他强调，就业始终是衡量学校教学质量的标准。疫情当前，各大体制内考试延期，严重影响学生落实就业的进度。学院上下要群策群力，广泛搜集就业信息，联系对口用人单位，拓宽就业市场，最大化为学生提供高质量就业岗位，为学生就业助力。同时系主任、班主任要密切联系学生，做好学生思想工作，帮助学生积极转变就业观念，树立“先就业，再择业”理念，将就业方向调整到国企以及其他中小企业上面，同时自主创业、自由职业也是当前比较好的就业选择，希望毕业生尽早在毕业生就业浪潮中争得一席之地，充分实现多渠道、多元化就业。

副院长李建忠强调，目前学院就业率基本完成学校的阶段性要求，但整体就业情况仍然不占优势。当前处于专业调整论证时期，各专业就业情况直接影响专业设置和发展，为此各系要高度重视，扎实做好就业工作。

党总支书记李灵芝强调，2022年上半年受疫情持续影响，全国范围内经济发展形势不容乐观，毕业生应聘、考公、考编、考银行等均受到不同程度的影响。我院各专业毕业生就业主要面向是企业，因此受疫情影响较为明显，就业工作虽然前期效果不错，但仍任重道远，需要全体老师务必做到“三个务必”：一是务必坚持我院确立的“保底＋择业”就业帮扶指导原则，引导毕业生一定要在5月到6月黄金时期找到保底工作；二是系主任、班主任、论文指导老师务必要对每一位学生的就业情况做到心中有数，要准确掌握学生需求、家长态度和择业动态；三是帮扶学生就业过程中务必要讲求方式方法，为学生讲清楚就业的重要性，要和学生做朋友，让学生听得进去，愉快地接受老师们的就业建议。李书记还特别要求全体辅导员要对就业工作高度重视，全过程参与毕业生就业工作，拿出具体措施配合班主任、指导教师和系主任推进工作，尤其是对于重点关怀学生给予及时的帮扶，力争做到在毕业就业过程中每一位学生不掉队。

做好就业是实现“六稳、六保”的关键，社会主义大学教师有责任有义务帮助学生实现就业。与会全体教师表示，虽然困难重重，但一定会积极投入，帮助学生实现就业，这是教师的职责所在。经管学院扎实推进、持续深入，全院上下全体师生的共同努力下，希望2022届毕业生就业工作仍然能给学校、给社会、给国家交出一份满意的答卷。（经济与管理学院）